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房地产营销网站 :房地产营销的营销体现在哪些方面?

微播直播传媒 2022年06月16日 11:24 59 admin

  房地产销售管理 房地产业的兴旺带动了相关产业就业机会的极大繁荣,建材、建筑设计、施工、物业管理、市场营销、律师……,都在这空前的大市场中极度活跃,同时也导致了各行业优秀人才的短缺,其中房地产销售作为一门新兴行业尤为引人注目,问题也尤其多。 现在销售部门普遍存在的通病是:乱承诺、随意离职、不得不付出高佣金、专业知识不强等;但很少有发展商真正考虑过自己项目销售管理中的错误方法和意识。

   下面介绍几个房地产销售工作的误区。 误区1 成立自己的销售队伍,但不培训和建设自己的销售队伍 现在的北京房地产市场中,绝大部分发展商倾向于建立自己的销售队伍,不惜重金从其他公司“挖人”。但是他们并不考虑对自己销售队伍的建设,他们认为有钱赚,肯定就有人来,但未考虑其他公司有可能开价比自己更高。

  在项目销售竞争激烈的今天,我们看到很多销售人员和销售经理们在整个市场漂浮流动,他们有的一年换二、三家公司。在楼盘开盘热销的阶段,销售人员趋之若骛,一旦销售遇到困难,销售佣金减少,这些销售人员就立即开始寻找新的项目。所寻找的项目一般都和目前所售项目客户群体相近,利用原有客户资源赚钱,虽然那些客户资源是属于公司的。

  面对这样的销售人员市场,发展商认真考虑自己的销售队伍建设问题已成当务之急。

   在组建销售队伍的同时,作为发展商对自己员工的培训应是全方位、长时间、系统深入的培训,包括市场变化、政策调整、金融知识、业务技巧、为人处世、人生目标等等,让他们随着公司的发展而成长,给他们必要的关心和帮助,这样销售队伍就会有非常强的战斗能力,真正会为自己企业的利益考虑。

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